各科室、各社区：

为进一步加强交通街道作风建设，确保党工委、办事处的决策部署落到实处，不断提高服务质量和工作效率，维护单位良好形象，实现干部管理科学化、制度化、规范化，根据《内蒙古自治区人事厅关于印发机关和全额拨款事业单位工作人员病、事假期间工资待遇两个规定的通知》（内人薪字〔1999〕19号）、《鄂尔多斯市机关事业单位工作人员日常管理暂行办法》、《企业职工患病或因公负伤医疗期的规定》（劳部发〔1994〕479号），《东胜区科级干部管理办法（暂行）》等制度规定，结合交通街道实际，制定本制度。

一、内部管理工作制度

（一）作息制度。街道全体干部要按时上下班，不得迟到、早退、中途脱岗，若因工作需要外出的，须填写外出登记，注明外出地点、办理事项、外出时间、回来后填写返回时间，并保持通讯畅通。因个人原因需要外出的，需要履行请假手续。

（二）工作纪律。自觉遵守政务、会务等各项纪律，严格执行公文处理、公务接待、公章管理使用、保密等有关制度和规定，专人负责，畅通联络，规范办公。工作期间注意仪容仪表，着装得体、朴素、大方、整洁；严禁上班时间利用电脑玩游戏或进行与工作无关的活动；严禁工作时间随意串岗、扎堆聊天；严禁捏造、传播各种小道消息；严禁参与各种赌博活动；严禁在工作日午间饮酒；严禁用公款支付娱乐消费等。全体干部特别是党员领导干部，要坚持从自身做起，带头严格执行各项工作纪律，一级抓一级，一级带一级，努力营造良好的党风政风环境。

（三）服务制度。要全面推行首问负责制、服务承诺制和文明办公制度，坚持文明用语，热情为群众服务，对来办事的群众要做到来有迎声、问有答声、走有送声，坚决杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办、推诿扯皮、吃拿卡要等现象发生。对群众提出的问题和要求，要按有关规定及时高效办理，一次性解决；若材料不完备，不能当场办理的，要说明理由，并告知所办事项需要携带的材料以及如何办理，耐心解答对方的询问，不得让服务对象多次往返。

二、请销假考勤制度

（一）上班考勤

坚持按时上下班，按时参加集中开会、学习和各类集体活动，坚决杜绝迟到、早退、旷工。街道社区上下班工作时间为：夏季(4月1日—9月30日)上午08：30―12：00，下午15：00―18：00；冬季(10月1日- 3月30日)上午08：30―12：00，下午14：30―17：30 。全体干部实行面部识别签到制，干部每天上班必须签到。签到时间为上午08:20-8:40，冬季下午为14:20-14:40，夏季下午为14:50-15:10。超出签到时间30分钟之内按迟到计算，30分钟之外按旷工计算。

（二）请假流程

1.一般干部请假。因事、因病请假半天，书面向社区或科室负责人请假；请假1天以上（含1天）3天（含3天）以内，由科室（社区）负责人签注意见，经分管领导和业务领导批准；请假3-5天，由科室（社区）负责人、分管领导和业务领导签注意见，经办事处主任批准；请假5天以上（含5天），由科室（社区）负责人、分管领导、业务领导、办事处主任签注意见，经党工委书记批准；

2.科室负责人、社区书记请假。请假1天，由分管领导批准；请假2天，由分管领导签注意见，经办事处主任批准；请假3天以上（含3天），由分管领导和办事处主任签注意见，经党工委书记批准。

3.科级领导干部请假。按《东胜区科级干部管理办法（暂行）》的规定执行，请假1天（含1天）以上，由党工委书记批准，报东胜区委组织部备案。

（三）请假类型

1. 事假。干部请事假1天，原则上不得出东胜区，确须离开东胜区要向科室（社区）负责人报备；请事假3天，原则上不得出鄂尔多斯市，确须离开鄂尔多斯市要向分管领导报备；请事假5天以上须附请假事由的相关证明（例如陪同直系亲属外出就医，须附直系亲属病情诊断）。一次性请事假超过15天或一年内请事假累计超过20天（含公休节假日），报组织、人社部门备案。

请事假3天（包含3天）以上，须先使用年休假假期。

2.病假。病假3天以上，须出具区级以上医院诊断书；特殊情况需再续假者，应当重新履行请假手续，请假人在准假期间应保持通讯畅通，请假期满及时销假。请病假在2个月以上（含公休节假日）的，报组织、人社部门备案，执行病事假期间工资待遇。

3.年休假。干部职工年休假按照《中共鄂尔多斯市东胜区委员会组织部 鄂尔多斯市东胜区人力资源社会保障局 鄂尔多斯市东胜区财政局关于规范机关事业单位工作人员带薪年休假工作有关事宜的通知》（东胜财联发〔2019〕21号）执行，年休假最多可分为两个时间段进行。

4.其他。干部职工除法定节假日外请婚丧假、产假、探亲假等，要严格执行国家、自治区、鄂尔多斯市和东胜区有关规定。节假日期间干部外出须向分管领导请示，副科级领导外出须向主要领导请示，并保持通讯畅通。

连续请假包含节假日的，节假日天数包含在请假周期之内。

党政办按月汇总考勤情况，并对考勤结果进行通报。

三、会风会纪制度

（一）严格会议制度。参加街道组织的会议，参会人员必须在会议召开前10分钟到会，未经领导允许不准代会。由党政办负责做好签到工作，参会人员未经同意，不得提前离开会场，因特殊原因须提前离开会场者，要向会议主持人和督查人员说明情况，经批准后方可离开，凡擅自提前离开会场者，按早退处理。

（二）严格遵守会议纪律。参会人员在会议期间，须关闭通讯工具或调至静音状态，禁止在会场内吸烟、接打电话、闲聊或从事与会议无关的事情。会议进行时，参会人员要认真听会、做好记录。

（三）严格遵守会议请假制度。确有特殊原因不能参会须提前向社区、科室负责人请假，向党政办备案；社区、科室负责人须向分管领导请假，批准后方可不参会，否则按旷会处理。

（四）严格执行惩处制度。会议开始后入场者视为迟到，迟到10分钟的干部不允许进入会场，无正当理由应到会而缺席者视为旷会，未经批准派人代会视为旷会，旷会按旷工处理。

（五）严格遵守会议保密制度。参会人员必须遵守会议的各项保密规定，未经宣布，不得传播、散布会议内容。

四、节假日带班值班制度

（一）街道机关值班由党政综合办统一安排，如遇人员、岗位变化及时进行调整。值班施行主要领导总带班，分管领导带班，干部轮流排班的工作机制。

（二）值班人员及时处理辖区群众的来访、来电等事项，及时向上级汇报并积极协助处置辖区范围内安全生产、信访维稳、防洪防汛等方面的矛盾隐患问题以及其它各类突发事件。

（三）值班人员必须坚持24小时值守，认真填写值班记录。各值班组要合理安排就餐等时间，做好“无缝”交接班，确保值班电话随时畅通，严禁出现脱岗、漏岗等现象。值班人员要保持值班室整洁卫生，自觉遵守值班规定。

（四）街道值班人员要督促各社区提前30分钟汇报各社区值班情况，值班人员要及时收集汇总情况，并严格按照区有关部门要求上级值班信息报送的时间、内容、方式要求，及时做好值班信息报送。

（五）党政综合办公室负责值班人员的管理考核工作，不定期对值班人员到岗、值班记录、信息报送等情况进行核查，如发现值班人员存在违反值班规定的行为, 将视情况予以报街道党工委、纪工委进行通报或处理，并将干部值班情况将纳入街道年终干部考核范围。

五、奖惩激励制度

（一）迟到、早退累计3次或在工作期间无故脱岗1小时以上累计2次，按旷工半天计算。

（二）全年旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过2天（含2天），或者一年累计超过4天（含4天），以及多次迟到、早退，经批评教育仍不改正的，年度考核应确定为基本合格（基本称职）等次。

全年病假累计超过3个月、事假累计超过15天取消年度考核资格。

若假期满又按期不归者，则视为无故旷工；若发现未请假擅自离岗者，移交街道纪工委调查核实给予相应处分；凡旷工或请假期满无正当理由逾期不归连续超过15天，或者一年内累计超过30天的，上报组织人事部门，按照相关规定予以辞退。

全年日常考勤中无迟到、早退、脱岗、旷工记录，且全年未请事假的干部，在“七一”表彰、年度考核等评优中优先考虑。

（三）街道领导班子成员带头严格执行本制度，接受党员、干部、群众的监督。全体干部要严格执行请销假制度，严禁迟到、早退、中途脱岗，街道纪工委要采取随机抽查和定期督查相结合的方式进行督察，对发现的问题按相关规定进行处理。

（四）街道督查领导小组加大督查力度，不定期通报相关情况。

（五）本制度从印发之日起执行。

附件：《请销假报告单》

鄂尔多斯市东胜区交通街道办事处

2023年7月14日

附件

交通街道办事处请（销）假报告单

注：1、病假三天以上需附诊断书；

2、签字程序：（1）普通干部请假需所在科室（社区）负责人、分管领导（业务领导）、办事处主任签字；

    （2）科室（社区）负责人请假需分管领导（业务领导）、办事处主任、党工委书记签字；

    （3）科级领导请假需主要领导签字，并按照程序报组织部备案。